• Praca

Praca

Siedlce: Kierownik grupy asortymentowej – energetyka, kable i przewody (Dział zakupów)



Główne zadania:
- kreowanie polityki zakupowej energetyki, kabli i przewodów,
- analizowane trendów rynkowych, regionalność produktów,
- monitorowanie danych rynkowych dotyczących konsumentów, działań konkurencji,
- wprowadzanie i utrzymanie produktu na rynku,
- tworzenie polityki magazynowej zapasy/zalegacze,
- prowadzenie negocjacji z dostawcami,
- zarządzanie dostawcami poprzez wprowadzanie do oferty nowych dostawców - wygaszanie innych,
- monitorowanie portfolio opłacalności sprzedaży poszczególnych produktów,
- merchandising,
- współpraca z działem marketingu,
- ustalanie wspólnej polityki zakupowej i sprzedażowej,
- wprowadzanie procesów innowacyjnych w firmie,
- kontrolowanie polityki cenowej.

Wymagania:
- wykształcenie min. średnie (preferowane elektryczne),
- doświadczenie na podobnym stanowisku minimum rok,
- preferowane doświadczenie w branży technicznej,
- umiejętności negocjacyjne, wytrwałość w dążeniu do celu,
- bardzo dobre kompetencje komunikacyjne,
- dobra znajomość MS Excel,
- zdolności analityczne.

Oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- odpowiedzialne stanowisko,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji (m.in. poprzez udział w szkoleniach),
- stabilne warunki zatrudnienia,
- przyjazną atmosferę pracy,
- niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon komórkowy).

Aplikacje prosimy przesyłać na adres: rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem „Kierownik grupy – Imię i nazwisko” w temacie wiadomości.

Prosimy o dopisanie formuły zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Siedlce: Młodszy specjalista ds. obsługi klienta internetowego

Nr referencyjny:

Główne zadania:
- obsługa klientów sklepów internetowych i Allegro (telefon, e-mail),
- koordynacja realizacji zamówień,
- obsługa reklamacji i zwrotów,
- wystawianie dokumentów sprzedaży,
- koordynacja wysyłek.

Wymagania:
- umiejętności pracy w zespole,
- samodyscyplina i bardzo dobra organizacja własnego czasu pracy,
- sumienność i zaangażowanie w wykonywane zadania,
- doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej lub internetowej.

Mile widziane:
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
- znajomość programu Commarch ERP XL,
- doświadczenie w sprzedaży w call center poparte sukcesami,
- znajomość branży elektrycznej/oświetleniowej.

Oferujemy:
- umowę o pracę na pełen etat,
- miłą atmosferę pracy w młodym i energicznym zespole,
- szkolenie wprowadzające i szkolenia produktowe,
- system premiowy.

CV prosimy przesyłać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem w temacie wiadomości „Obsługa klienta – imię i nazwisko”.

Prosimy o dopisanie w treści CV lub e-maila klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Specjalista ds. Zakupów (kupiec)

Miejsce pracy: Siedlce

Główne zadania:
- utrzymywanie właściwych stanów magazynowych w powierzonym segmencie (składanie zamówień do dostawców, analiza stanów i rotacji towarów na magazynie),
- poszukiwanie nowych towarów i dostawców na rynku,
- negocjowanie warunków zakupu w ramach przyjętej polityki handlowej,
- zarządzanie kartotekami towarowymi, weryfikacja cen sprzedaży,
- nadzorowanie sprzedaży towarów sprowadzanych na specjalne zamówienie,
- udzielanie informacji i porad technicznych Klientom i pracownikom firmy.

Wymagania:
- wykształcenie min. średnie (preferowane elektryczne),
- doświadczenie na podobnym stanowisku,
- umiejętności negocjacyjne, wytrwałość w dążeniu do celu,
- bardzo dobre kompetencje komunikacyjne,
- dobra znajomość MS Excel,
- zdolności analityczne.

Oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- odpowiedzialne stanowisko,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji (m.in. poprzez udział w szkoleniach),
- stabilne warunki zatrudnienia,
- przyjazną atmosferę pracy,
- niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon komórkowy).

Aplikacje prosimy przesyłać na adres: rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem „Zakupy – Imię i nazwisko” w temacie wiadomości.

Prosimy o dopisanie formuły zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Siedlce: Kierownik Filii Regionalnej



Obowiązki:
- zarządzanie sprzedażą w podległej placówce,
- odpowiedzialność za planowanie, realizację i monitoring wyznaczonych celów sprzedażowych,
- aktywne zarządzanie zespołem sprzedażowym w celu utrzymania wysokiego poziomu motywacji i skuteczności powierzonych zadań,
- nadzór i wsparcie pracowników w realizacji powierzonych zadań,
- nawiązywanie nowych kontaktów handlowych oraz podtrzymywanie relacji z kluczowymi klientami.

Wymagania:
- doświadczenie w zarządzaniu samodzielną placówką handlową min. 10 osób,
- doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą,
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem handlowym,
- mile widziane wykształcenie elektryczne lub techniczne,
- mile widziana znajomość branży elektrotechnicznej lub pokrewnej,
- ważne prawo jazdy kat B.

Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie, umowa o pracę,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- odpowiedzialne stanowisko oraz duży zakres samodzielności możliwości rozwoju,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji (m.in. poprzez udział w szkoleniach),
- Karta Multi Sport,
- ubezpieczenie na życie,
- narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy.

Aplikacje prosimy przesłać na adres rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem 'kierownik filii - Imię Nazwisko – Siedlce' w temacie wiadomości.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Radom: Kierownik Filii Regionalnej



Obowiązki:
- zarządzanie sprzedażą w podległej placówce,
- odpowiedzialność za planowanie, realizację i monitoring wyznaczonych celów sprzedażowych,
- aktywne zarządzanie zespołem sprzedażowym w celu utrzymania wysokiego poziomu motywacji i skuteczności powierzonych zadań,
- nadzór i wsparcie pracowników w realizacji powierzonych zadań,
- nawiązywanie nowych kontaktów handlowych oraz podtrzymywanie relacji z kluczowymi klientami.

Wymagania:
- doświadczenie w zarządzaniu samodzielną placówką handlową min. 10 osób,
- doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą,
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem handlowym,
- mile widziane wykształcenie elektryczne lub techniczne,
- mile widziana znajomość branży elektrotechnicznej lub pokrewnej,
- ważne prawo jazdy kat B.

Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie, umowa o pracę,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- odpowiedzialne stanowisko oraz duży zakres samodzielności możliwości rozwoju,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji (m.in. poprzez udział w szkoleniach),
- narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy.

Aplikacje prosimy przesłać na adres rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem 'kierownik filii - Imię Nazwisko – Radom' w temacie wiadomości.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Stojadła: Sprzedawca

Nr referencyjny: Stojadła 02/2017

Główne zadania:
- obsługa klientów detalicznych,
- praca stacjonarna (m.in. ofertowanie, sprzedaż, pozyskiwanie i podtrzymywanie relacji z klientami).

Wymagania:
- mile widziane wykształcenie elektryczne lub doświadczenie w sprzedaży oświetlenia dekoracyjnego,
- doświadczenie w handlu, mile widziane w branży elektrotechnicznej,
- wysokie zdolności interpersonalne,
- sprawna obsługa komputera.

Oferujemy:
- umowę o pracę,
- atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premia uznaniowa uzależniona od osiąganych wyników),
- bezpieczeństwo zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- dobre warunki i przyjazną atmosferę pracy.

Aplikacje prosimy przesyłać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem „Sprzedawca Stojadła” w temacie wiadomości

Prosimy o dopisanie w treści CV lub e-maila klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Stojadła: Handlowiec

Nr referencyjny: Warszawa 01/2017

Główne zadania:
- obsługa klientów hurtowych (B2B),
- ofertowanie, sprzedaż, koordynacja dostaw, nadzorowanie należności,
- pozyskiwanie i podtrzymywanie relacji z klientami.

Wymagania:
- wykształcenie techniczne, mile widziane elektryczne,
- doświadczenie w branży elektrotechnicznej lub pokrewnej, preferowane w dystrybucji lub handlu hurtowym,
- atutem będzie znajomość lokalnego rynku,
- operatywność i aktywność w działaniu,
- wysokie zdolności interpersonalne,
- sprawna obsługa komputera.

Oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie z konkurencyjnym systemem premiowania wyników, telefon służbowy,
- dużą samodzielność działania,
- bezpieczeństwo zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- dobre warunki i przyjazną atmosferę pracy.

Aplikacje prosimy przesyłać klikając w przycisk Aplikuj z dopiskiem „Handlowiec – Imię i Nazwisko – Stojadła” w temacie wiadomości.

Prosimy o dopisanie w treści CV lub e-maila klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Łuków: Sprzedawca



Główne zadania:
- obsługa klientów detalicznych,
- praca stacjonarna (m.in. ofertowanie, sprzedaż, pozyskiwanie i podtrzymywanie relacji z klientami).

Wymagania:
- mile widziane wykształcenie elektryczne lub doświadczenie w sprzedaży oświetlenia dekoracyjnego,
- doświadczenie w handlu, mile widziane w branży elektrotechnicznej,
- wysokie zdolności interpersonalne,
- sprawna obsługa komputera.

Oferujemy:
- umowę o pracę,
- atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premia uznaniowa uzależniona od osiąganych wyników),
- bezpieczeństwo zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- dobre warunki i przyjazną atmosferę pracy.

Aplikacje prosimy przesyłać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem „Sprzedawca Łuków” w temacie wiadomości.

Prosimy o dopisanie w treści CV lub e-maila klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry

Olsztyn: Przedstawiciel Handlowy (praca mobilna)



Główne zadania:
- obsługa klientów, głównie instalatorów, firm wykonawczych, dystrybucji i rynku inwestycyjnego,
- ofertowanie, sprzedaż, koordynacja dostaw, nadzorowanie należności,
- budowanie i podtrzymywanie długofalowych relacji z klientami,
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
- realizowanie założonych planów sprzedażowych.

Wymagania:
- doświadczenie w sprzedaży,
- umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych,
- łatwość nawiązywania kontaktów handlowych,
- operatywność i aktywność w działaniu,
- orientacja na wynik i wysoki poziom motywacji do pracy,
- prawo jazdy kat. B,
- dodatkowym atutem będzie: znajomość rynku elektrotechnicznego, wykształcenie elektryczne lub pokrewne.

Oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze oraz Najlepszy system premiowania PH w branży elektrotechnicznej w 2017r.,
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- dobre warunki i przyjazną atmosferę pracy,
- możliwość rozwoju kariery zawodowej,
- rozwój wiedzy i umiejętności poprzez udział w szkoleniach organizowanych przez firmę lub producentów asortymentu elektrotechnicznego,
- dużą samodzielność działania,
- narzędzia do pracy mobilnej: samochód służbowy, laptop, telefon.

Aplikacje prosimy przesyłać na adres: rekrutacja.siedlce@asaj.pl z dopiskiem „Olsztyn: Przedstawiciel Handlowy – Imię i nazwisko” w temacie wiadomości.

Prosimy o dopisanie formuły zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Do góry